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    宿州職業技術學院2021年度公開招聘19名事業編制工作人員公告

    宿州職業技術學院地處皖北重鎮宿州市,坐落在宿州市高新技術產業區,占地960畝,是一所公辦高等職業技術院校。學院現有教職工413人,其中教授13人、副教授65人,博士及在讀9人、碩士117人,省級專業帶頭人及省級教學名師12人。擁有較為完整配套的教學、實驗、閱覽、生活、運動和娛樂設施,特別是近年學院實施綠化、美化、凈化、亮化工程以來,校園內綠樹成蔭,鮮花錦簇,樓房建筑錯落有致,亭閣水榭相映成趣,處處明凈整齊,安靜有序,成了莘莘學子求學深造的理想殿堂。

    根據學院發展需要,現公開招聘事業編制工作人員19名,具體情況如下:

    一、招聘原則

    (一)堅持面向社會、公開招聘。

    (二)堅持考試考察、擇優聘用。

    (三)堅持統一組織、分工負責。

    二、招聘計劃

    2021年度公開招聘事業編制工作人員19名,具體崗位見附件。招聘計劃(崗位)等信息于430起在宿州市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.ahsz.gov.cn/)及相關媒體上統一發布。

    2021年度宿州市市屬高校公開招聘計劃中安排部分招聘計劃,用于專項招聘“應屆畢業生”,包括以下人員:

    1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2021年高校畢業生。

    2)國家統一招生的2019年、2020年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

    3)參加“服務基層項目”前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

    4)普通高等院校在校生或畢業當年入伍,退役后(含復學畢業)2年內未落實工作單位的退役士兵。

    52021年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2019年、2020年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

    三、招聘條件

    招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學本科以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)具有良好的品行;

    (四)崗位所需的專業或技能條件;

    (五)適應崗位要求的身體條件;

    (六)崗位所需的其他條件。

    公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“19905月以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經歷要求,截止時間為2021731。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

    有下列情形之一的人員,不得報考:

    (一)不符合崗位招聘條件的人員;

    (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

    (三)現役軍人;

    (四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

    (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

    (六)按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

    (七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

    報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

    四、網絡報名

    報名采用網絡報名的方式進行,報名網站為http://szexam.pzhl.net。報名時間為20215119:0051716:00,逾期不再補報。

    報考者報名前,須通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”,報名時,應認真閱讀《考試期間疫情防控須知》、報名須知并簽訂誠信承諾書,按照要求填寫報名表,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用等資格。

    每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

    報考人員報名后,51717:00前可隨時登錄網站查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在51812:00前可以改報其他崗位。

    通過資格審查的報考人員,應于51816:00前登錄網站按規定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

    為確保新進人員質量,確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員,可于5199:0011:00改報其他符合條件的崗位。

    五、統一考試

    本次公開招聘考試考公共科目。

    考試時間為202165(星期六),下午15:0017:00

    公共科目考試滿分為100分。

    報考人員可于634日從http://szexam.pzhl.net自行下載并打印《準考證》。考試地點設在宿州市,具體地點見準考證。

    按照疫情防控有關要求,不適宜參加統一筆試的考生,不予參加考試。

    成績公布后一個星期內,報考人員可登錄宿州市人力資源和社會保障局網站,查詢崗位成績排名情況。

    報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員,按規定執行加分政策。上述人員于202167830-1130,攜帶相關證書到所報考單位申報加分事宜(宿州職業技術學院地址:宿州市高新區宿符路宿州職業技術學院農培二期辦公樓4027組織宣傳人事處,聯系電話:0557-3603502

    “大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿兩年及以上)。

    對經審核符合加分條件的人員,由市人力資源和社會保障局在宿州市人力資源和社會保障局網站向社會公示5天,公示無異議的,按規定程序將其公共科目筆試成績增加2分。

    六、資格復審

    招聘單位按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序,根據招聘崗位計劃數,按3:1比例確定各崗位參加專業測試的人員,最后一名如有數名考生筆試成績相同的,一并確定為參加專業測試人選。

    資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其參加專業測試資格。由此出現人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,在規定時間內依次等額遞補。

    資格復審時,報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中:

    1)屬全日制2021年應屆畢業生的,還須提供省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證;其中,未取得畢業證書的,還須提供本人學生證原件、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

    2)屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2021年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的,還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2021年畢業,已修完教學計劃規定全部課程,各科成績合格,畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

    3)屬國家規定的擇業期內未落實工作單位報考“應屆畢業生”崗位的,還須根據其身份,相應提供其檔案等相關材料所在單位證明,或服務基層項目相關證明材料,或退役大學生士兵相關證明材料,以及本人關于在擇業期內未落實工作單位的書面承諾等材料。

    4)機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

    資格復審合格的報考人員,領取專業測試通知書。費用一次性收取,不得重復收費。

    資格復審時間、地點,另行通知。

    七、專業測試

    專業測試工作由宿州市人力資源和社會保障局統一組織。

    專業測試可選擇采取結構化面試、試講等方式進行,主要考查應聘人員的綜合素質、專業知識、專業(業務)能力、管理能力以及潛能等。專業測試總成績滿分按100分計算。

    結構化面試、試講等須設立考官組。考官組一般不少于7人,面試考官原則上實行全部考官異地交流。

    專業測試成績低于60分的,取消進入下一環節資格。實際參加專業測試人員少于或等于崗位招聘計劃數的,考生專業測試成績須達到70分或達到該考生當日同一考場考生的平均分數,方可進入下一環節。

    八、成績合成

    報考人員考試最終成績依統考筆試成績與專業測試成績合成確定后在宿州市人力資源和社會保障局網站上公布。

    考試最終成績按統考筆試成績占50%、專業測試成績占50%合成確定。

    成績合成時,筆試成績、專業測試成績分別保留到小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。

    市直主管部門及其招聘單位根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績,從高分到低分,按11比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同,依次以專業測試成績、筆試成績得分高者優先。若考生成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。

    九、體檢考察

    體檢和考察工作由宿州市人力資源和社會保障局和招聘單位負責統一組織實施。

    體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)等有關規定執行。

    考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

    根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發[2017]24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

    體檢、考察合格人選出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

    十、公示

    對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在宿州市人力資源和社會保障局網站公示7天。

    十一、簽約聘用

    經公示無異議或公示結果不影響聘用的,由招聘單位按照規定將有關材料報送至市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定或未能在20211231日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時間內報到上班的人員,取消其聘用資格。

    根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦[2006]13號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

    十二、有關事宜

    招聘工作接受紀檢監察機關和社會各界的監督,對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員,視情節輕重,按有關規定給予嚴肅處理。

    有關招聘政策及考務、體檢、考察等后續信息,請考生及時登陸宿州市人力資源和社會保障局網查詢、查閱。

    本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

    本《公告》由宿州市人力資源和社會保障局負責解釋。

    政策咨詢電話:0557-3603502(宿州職業技術學院),來電時請說明是在高校人才網看到的信息

    0557-3027046(市人社局事業科)

    考務咨詢電話:0557-3023453(市人事考試中心)

    監督舉報電話:0557-3039631(市紀委駐市委組織部紀檢組)

    上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

    特此公告。

    宿州市人力資源和社會保障局

    2021430

    (請點擊鏈接查看詳情)

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    來源:

    http://www.szzy.ah.cn/cn/news/info_23.aspx?itemid=34570

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    重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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